Preguntas a realizar en una entrevista de trabajo
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Las entrevistas de trabajo son una parte fundamental para conseguir un trabajo. Estas entrevistas te permiten presentarte como candidato a la empresa y también a la empresa conocerte para ver si eres el candidato ideal para el puesto de trabajo. Por eso, es importante que sepas cuales son las preguntas que debes realizar en una entrevista de trabajo.
Preguntas generales
Estas preguntas son las más comunes en una entrevista de trabajo. Te permiten tener una idea general del puesto de trabajo y de la empresa.
¿Cuáles son los objetivos principales de esta posición?
Esta pregunta te ayudará a comprender mejor el puesto de trabajo y las responsabilidades que tendrás si eres contratado.
¿Qué tipo de habilidades busca la empresa para este puesto?
Esta pregunta te ayudará a saber si tu perfil encaja con el que la empresa busca para el puesto de trabajo.
¿Cómo describirías el ambiente de trabajo?
Esta pregunta te ayudará a saber qué tipo de ambiente tendrás si eres contratado.
Preguntas sobre la empresa
Estas preguntas te ayudarán a conocer mejor la empresa y cómo es trabajar allí.
¿Cuáles son los valores principales de la empresa?
Esta pregunta te ayudará a comprender los valores fundamentales de la empresa y cómo estos influyen en el trabajo.
¿Cuáles son los planes de desarrollo de la empresa?
Esta pregunta te ayudará a saber si la empresa está en crecimiento y qué planes tiene para el futuro.
¿Cómo se llevan a cabo los cambios en la empresa?
Esta pregunta te ayudará a saber cómo es el proceso de cambio en la empresa y cómo se llevan a cabo.
Preguntas sobre la posición
Estas preguntas te ayudarán a comprender mejor la posición y a ver si esta es la adecuada para ti.
¿Cuáles son los retos principales de este puesto?
Esta pregunta te ayudará a saber qué tipo de retos tendrás que enfrentar si eres contratado.
¿Qué tipo de recursos tengo para llevar a cabo mis tareas?
Esta pregunta te ayudará a comprender mejor qué tipo de recursos tendrás a tu disposición para llevar a cabo tus tareas.
¿Qué oportunidades de crecimiento hay para mí en esta posición?
Esta pregunta te ayudará a saber qué tipo de oportunidades hay para ti si eres contratado.
Preguntas sobre el proceso de selección
Estas preguntas te ayudarán a comprender mejor el proceso de selección y a saber qué pasos hay que seguir para ser contratado.
¿Cuáles son los pasos del proceso de selección?
Esta pregunta te ayudará a comprender mejor los pasos del proceso de selección.
¿Cuál es el plazo para la toma de decisiones?
Esta pregunta te ayudará a saber cuándo puedes esperar una respuesta de la empresa.
¿Qué otras preguntas tengo que responder?
Esta pregunta te ayudará a saber qué otros requisitos tendrás que cumplir para ser contratado.
Conclusiones
Las preguntas que debes realizar en una entrevista de trabajo son fundamentales para comprender mejor el puesto de trabajo y la empresa. Estas preguntas te ayudarán a comprender mejor el proceso de selección, los objetivos del puesto, los valores de la empresa, el ambiente de trabajo, los retos del puesto, el proceso de cambio y el plazo para la toma de decisiones.
